Om prosjektet
Oppdraget er å utvikle en digital jobbsøkerplattform som skal støtte og motivere personer med ADHD gjennom jobbsøkerprosessen. Løsningen skal bryte ned prosessen i mindre steg og gi brukeren tydelig struktur og oversikt underveis.
Vi vil inkludere funksjoner som AI-støtte til CV og søknad, progresjonsvisning og målbaserte oppgaver, samt mulighet for samarbeid med veileder. Plattformen skal også gi anbefalinger av relevante stillinger basert på brukerens profil.
Oppdragsgiver ønsker en mer engasjerende og tilpasset løsning for målgruppen, med mål om å øke gjennomføringsgrad og motivasjon i jobbsøkerprosessen.
Løsningen utvikles som en klikkbar prototype i Figma og vil være tilgjengelig på desktop. Designet vil være enkelt og oversiktlig, med fokus på universell utforming og redusert kognitiv belastning.
Bilder:
- Illustrasjonen viser hvordan JobLab samler jobbsøkerprosessen i én plattform, med fokus på støtte, progresjon og samarbeid mellom bruker og veileder.
- Illustrasjonen viser en bruker som benytter JobLab-plattformen på desktop, hvor jobbsøkerprosessen presenteres stegvis med tydelig struktur og oversikt.
Prosjektdeltakere
Sebastian Magnor Nordstrand, Fitore Victoria Seferaj, André Moore, Madelen Kristiansen, Julie Riise Sælnes
Om oppdragsgiveren
Joblab er en moderne plattform utviklet av erfarne karriereveiledere og drevet av avansert teknologi og AI. Den kombinerer SE- og IPS‑metodikk med en strukturert arbeidsflyt, automatiserte rapporteringer og sterk brukermedvirkning. Målet er å frigjøre tid fra tung administrasjon, gi veiledere bedre oversikt og støtte jobbsøkere på en mer engasjerende og effektiv måte, slik at flere finner riktig jobb raskere.
Veileder
Bjørn Arlid Lunde, Høgskolen i Østfold
Ingvill Nummedal Skahjem, Sykehuset Drammen
Line Bugge Klem Steffarud, Sykehuset Drammen