SFB10312 Innføring i bedriftsøkonomisk analyse (Høst 2012)

Emnet er tilknyttet følgende studieprogram

• Obligatorisk emne i bedriftsøkonomi årsstudium.
• Obligatorisk emne i bachelorstudiet i økonomi og administrasjon.
• Obligatorisk emne i bachelorstudiet i regnskap og revisjon
• Obligatorisk emne i bachelorstudiet i informasjonssystemer.
• Obligatorisk emne i bachelorstudiet i innovasjon og prosjektledelse.
• Valgfritt emne for andre studieprogram.

Undervisningssemester

• Bedriftsøkonomi, årsstudium: 1. semester (høst).
• Bachelorstudiet i økonomi og administrasjon: 1. semester (høst).
• Bachelorstudiet i regnskap og revisjon: 1. semester (høst) .
• Bachelorstudiet i informasjonssystemer: 3. semester (høst)
• Bachelorstudiet i innovasjon og prosjektledelse: 1. semester (høst)

Studentens læringsutbytte etter bestått emne

Kunnskap
Kandidatene har kunnskap om hvordan virksomheter finansieres, er i stand til å vurdere nye investeringer, kan analysere inntekter og kostnader, vet hvordan økonomiske styringsverktøy brukes og kan utarbeide og analysere regnskap.

Generelt har kandidatene forståelse for bedriften, bedriftens mål og dens plass i det økonomiske system.

Ferdigheter
Kandidaten har følgende ferdigheter:

• Kan bygge en forretningsplan og med utgangspunkt i den drøfte bedriftsøkonomiske problemstillinger utfra teori og tenkt forretningsplan
• Kan skrive et selvstendig notat knyttet til tematiske problemstillinger
• Kan anvende kilder
• Kan presentere økonomiske data og komme med anbefalinger
• Kan dokumentere arbeidet i en skriftlig rapport som tilfredsstiller kriteriene for et vitenskapelig arbeid.
?

Generell kompetanse:
Studenten kan

• arbeide selvstendig og i samarbeid med andre i et forretningsprosjekt basert på en faglig problemstilling
• diskutere konstruktivt faglige problemstillinger
• planlegge og gjennomføre oppstart og gjennomføring av en forretningsplan utfra bedriftsøkonomiske analyser.
• forfatte et selvstendig skriftlig arbeid i gruppe eller individuelt..

Innhold

• Bedriften og dens plass i det økonomiske system
• Bedriftens informasjons- og styringssystemer
• Inntekts- og kostnadsteori
• Markedsformer
• Lønnsomhetsstyring gjennom kalkulasjon
• Selvkost og bidragskalkulasjon
• Kontroll med faste kostnader (ABC)
• Regnskapsrapportering
• Budsjettering
• Likviditetsstyring
• Enkel investeringsanalyse.

Undervisnings- og læringsformer

Organisering:
Studentene blir organisert i grupper. Hver gruppe fungerer som en "liten bedrift" med en "daglig leder" og fem til seks "medarbeidere". Studentene må søke stillinger som daglig leder og medarbeider i bedriftene. De som ikke ønsker eller ikke har anledning til å jobbe i en bedrift sammen med andre, kan etablere "enkeltpersonsforetak" i henhold til det pedagogiske opplegget og etter avtale med emneansvarlige.

Alle "bedriftene" blir underlagt et "konsernstyre" hvor faglærere/veiledere og de daglige lederne sitter. "Konsernstyret" har møte én gang pr. uke og blir oppdatert på faglige og organisatoriske utfordringer. Arbeidsoppgaver og arbeidsformer blir diskutert. Møtene er åpne for alle studenter, men det er møteplikt for de daglige lederne. En sammenfatning av det som drøftes på konsernstyremøtene blir lagt ut på den elektroniske læringsplattformen.

Læringsformer:
Emnet vil gjennomføres som utfordringsbasert læring: Utfordring - datainnsamling - teoretisk refleksjon - presentasjon - rapportskriving.
Utfordring: De forskjellige temaene drøftes i konsernstyret og defineres med utgangspunkt i faglitteraturen.
Datainnsamling: studentene i de enkelte bedriftene skal søke, under veiledning, aktuelle kilder for å skaffe seg nødvendig informasjon over temaet.
Teoretisk refleksjon og presentasjon: Temaene skal presenteres og diskuteres med andre "bedrifter".
Rapportskriving: Den teoretiske refleksjon sammen med innspill på presentasjonen skal sammenfattes i en rapport.

Gjesteforelesere vil bli benyttet i enkelte temaer.

Det vil gis kontinuerlig veiledning fra faglærere i forbindelse med gruppearbeider, i møter med gruppeledere og i møte med gruppene, via e-post og telefon.

 

Arbeidskrav - vilkår for å avlegge eksamen

• Individuell midtsemesterprøve
• Aktiv deltakelse i grupper og ved presentasjonene av gruppearbeidene gjennom loggføring.
• Fremmøteplikt 80 % av samlingene med presentasjon.

Arbeidskrav må være godkjent før studenten kan fremstille seg til eksamen.

Eksamen

Mappevurdering og individuell skriftlig eksamen
Deleksamen 1: Mappevurdering (teller 50 %). I mappen inngår 4 rapporter som gruppearbeider eller individuelle arbeider ("Enkeltpersonsforetak").

Deleksamen 2: Individuell tretimers skriftlig slutteksamen (teller 50 %). Hjelpemidler: Mappen og kalkulator.

Karakterskala: A - F.
Det settes en karakter for hver deleksamen som omregnes til en samlet karakter. Hver deleksamen må være bestått for å få bestått karakter i emnet.

Klage på karaktersetting på felles eksamensbesvarelse (gruppeeksamen) må undertegnes av samtlige i gruppen. Resultatet av klagesensuren gjelder for samtlige i gruppen.

Ved ny eksamen trenger studenten kun å ta den deleksamen som ikke er bestått, på nytt. Ved ny mappevurdering må imidlertid ordinær undervisning i påfølgende studieår følges.

Evaluering av emnet

Tilbakemelding fra studentene våre er avgjørende for at vi skal kunne tilby best mulige emner og studieprogrammer. Dette emnet evalueres på følgende måte:

• Midtsemesterevaluering
• Sluttevaluering

Resultatene behandles av:

• Lærergruppen
• Avdelingens Utvalg for studiekvalitet og internasjonalisering

Litteratur

Litteraturlisten ble sist oppdatert den 30.01.2012. Med forbehold om endringer fram til semesterstart.

Hoff, Kjell Gunnar (2009). Grunnleggende bedriftsøkonomisk analyse, Universitetsforlaget 6.utgave. 432 s.
Hoff, K.G & Jan Erik Hoff (2009). Arbeidsbok til Grunnleggende bedriftsøkonomisk, Universitetsforlaget, 6.utgave. 320 s.
Alternativt:
Sending, Aage(2006). Innføring i bedriftsøkonomi. Fagbokforlaget, 4. utgave 2006. 612 s.
Sending, Aage (2006). Arbeidshefte til Innføring i bedriftsøkonomi. Fagbokforlaget, 4. utgave. 310 s.