SFB31121 Team- og prestasjonsledelse (Høst 2022)
Fakta om emnet
- Studiepoeng:
- 10
- Ansvarlig fakultet:
- Fakultet for informasjonsteknologi, ingeniørfag og økonomi
- Studiested:
- Halden
- Emneansvarlig:
- Endre Sjøvold
- Undervisningsspråk:
- Norsk og engelsk
- Varighet:
- ½ år
Innholdsfortegnelse
Emnet er tilknyttet følgende studieprogram
Absolutte forkunnskaper
Undervisningssemester
Innhold
Innledning til kurset og arbeidsform Lærende organisasjoner og team
Status og trender i forskningen om grupper og team Spinnteori og SPGR (Systematisere Person-Gruppe Relasjonen) Den viktige prosessen 1: Gruppedynamikk Den viktige prosessen 2: Innflytelse Den viktige prosessen 3: Polarisering og samhold Den viktige prosessen 4: Psykologisk trygghet, K2 og tillit Den viktige prosessen 5: Mentale modeller Spinnteori for grupper - en integrert dynamisk teori Teambygging. Prinsipper og veiledning av team K2
Studentens læringsutbytte ved bestått emne
Kunnskap
Studenten har:
- Forståelse om team og teamutvikling satt i sammenheng med ulike forskningstradisjoner.
- Forståelse om teamutviklingsprosesser
- Forståelse om hvilke ferdigheter som kreves for å kunne utvikle effektivt samspill i ulike typer team.
Ferdigheter
Studenten kan:
- Reflektere over egen rolle som teammedlem og som teambygger.
- Skaffe innsikt i ulike verktøy for å utvikle effektive team
- Dokumentere resultatene av ditt arbeid.
- Reflektere over de praktiske situasjoner og reelle problemstillinger.
- Evaluere sitt eget team og lære hva som er teamets sterke og svake sider samt hva man kan gjøre for å øke dets prestasjonsevne.Generell kompetanse
Studenten kan:
- Bruke metodebatteriet SPGR (Systematisere Person-Gruppe Relasjonen)
Undervisnings- og læringsformer
Emnet er organisert med samlinger i høstsemesteret, med temaundervisning i samlingene og løpende veiledning mellom samlingene. Samlingene er hel- og halvdagssamlinger. Flere samlinger kan slåes sammen til blokkundervisning. Dette informeres om ved studiestart.
Under dette arbeidet og mellom samlingene arbeider studentgruppene selvstendig hvor det gis veiledning underveis. Veiledning fra faglærer gis i forbindelse med gruppearbeider, møter mellom gruppeledere og i møte med gruppene, via e-post og på telefon.
Emnet undervises ved bruk av forelesninger, eksempler fra tidligere undersøkelser innen området, case, gruppearbeid og selvstudium, kombinert med oppgaver- og gruppediskusjoner. Deler av undervisningen kan gjennomføres av gjesteforelesere, og på andre læresteder som en del av samarbeidet med andre universiteter.
Arbeidsomfang
Praksis
Arbeidskrav - vilkår for å avlegge eksamen
Muntlig presentasjon i gruppe av et arbeidskrav i emnet.
Arbeidskrav må være godkjent før studenten kan fremstille seg til eksamen.
Eksamen
Mappevurdering i gruppe
Mappevurderingen består av to innleveringer.
En av innleveringene om analyse av teamledelse
En av innleveringene beskriver hvordan et team ble utviklet.
Innleveringene leveres som gruppearbeid. Det gis en samlet karakter for gruppen basert på de to innleveringene.
Karakterregel: A-F.