Agenda
Sak 12/26. Gjennomgang av referat fra forrige møte
Referat fra møte i Forskningsetisk råd – Høgskolen i Østfold
Ved gjennomgang av referatet orienterte EMF om at hun har forsøkt å løfte spørsmålet om sammenhengen mellom forskningsetiske retningslinjer med øvrige etiske retningslinjer ved høgskolen flere steder, uten å få gehør. Saken tas derfor ikke videre.
Sak 13/26. Revisjon av etiske retningslinjer. Oppdatering på prosess og diskusjon avresultatene fra den andre kartlegging (del 2).
Arbeidsgruppen presenterte resultatene fra kartleggingen blant de ansatte som er gjennomført som grunnlag for revisjon av høgskolens forskningsetiske retningslinjer for forskere.
Diskusjonen dreide seg i stor grad om behovet for interne forskningsetiske retningslinjer for forskere ved HiØ. Flere viste til at kartleggingen tyder på begrenset etterspørsel etter nye eller mer omfattende lokale retningslinjer, og at de nasjonale forskningsetiske retningslinjene oppfattes som det sentrale rammeverket. Samtidig ble det pekt på at ansatte etterspør mer praktisk støtte til forskningsetiske vurderinger.
Det var bred enighet om at forskere i større grad etterspør verktøy, sjekklister, maler, eksempler og veiledning enn nye regelverk. Flere pekte også på at eksisterende tilbud ved høgskolen er lite synlige, og at mange ansatte mangler oversikt over hvilke støttefunksjoner, ressurser og møteplasser som allerede finnes.
Flere temaer ble løftet frem som aktuelle for videre arbeid, blant annet kunstig intelligens, sikkerhet i feltarbeid, studentprosjekter, veiledning, medforfatterskap, forskning på egen arbeidsplass og akademisk kultur.
Det ble også diskutert hvordan forskningsetikk kan forankres bedre gjennom lederopplæring, nyansattopplæring, møteplasser og tydeligere kommunikasjon.
FER besluttet at det ikke skal utvikles nye interne forskningsetiske retningslinjer for forskere. Det videre arbeidet skal i stedet rette seg mot synliggjøring av de nasjonale forskningsetiske retningslinjene og utvikling av forskningsetiske ressurser, med særlig vekt på praktisk veiledning, tilgjengelige støttefunksjoner og bedre oversikt over eksisterende tilbud ved høgskolen.
Som grunnlag for dette arbeidet skal det først utarbeides en oversikt over hvilke forskningsetiske ressurser, veiledere, støttefunksjoner og møteplasser som allerede finnes ved høgskolen, samt hvilke behov som fremkommer i kartleggingen uten å være dekket av dagens tilbud. Denne oversikten skal være førende for den videre utviklingen av nye ressurser og nettsider.
Arbeidsgruppen, representert ved administrasjonen, arbeider videre med et utkast som legges frem for FER i januar. Underveis kan administrasjonen sparre med arbeidsgruppens faglige representanter og andre relevante fagmiljøer ved behov.
Sak 14/26.Forskningsetiske kafeer. Status for høstens og vårens kafeer
Neste forskningsetisk kafé blir arrangert den 7.oktober. Temaet for denne kafèen er hvilke prosjekter som skal meldes til Regionale komiteer for medisinsk og helsefaglig forskningsetikk (REK) for forhåndsgodkjenning. Tre representanter fra REK er invitert. Denne forskningsetiske kafé vil bli gjennomført digitalt.
Det ble diskutert hvordan oppmøtet til forskningsetiske kaféer kan styrkes. Flere mente at digitale eller hybride løsninger kan gjøre det enklere å delta.
Det ble også diskutert hvordan forskningsetiske kaféer kan brukes som arenaer for refleksjon, dialog og kompetanseutvikling. Aktuelle temaer som ble nevnt var kunstig intelligens, akademisk kultur, medforfatterskap, medforskning og konsekvensene av endringer i helseforskningsregelverket.
Videre ble det diskutert hvordan tillitsreformen og institusjonenes økte ansvar for forskningsetiske og juridiske vurderinger innen helseforskning kan påvirke sektoren, og hvilke konsekvenser dette kan få for høgskolens arbeid.
FER ønsker å følge utviklingen knyttet til tillitsreformen og den nye helseforskningsloven videre, og saken tas opp igjen på et senere møte.
For våren 2027 står følgende temaer på agendaen for forskningsetiske kaféer: ansvarlig internasjonalt samarbeid (AIS) og collaborative design.
Sak 15/26. Runde rundt bordet: Hva kan eller bør fakultetsrepresentantene gjøre for å øke kompetanse og bevissthet om forskningsetikk på sitt fakultet?
Oppfølging av diskusjon fra forrige møte. Erik Bjørnerud presenterte programmet fra personalseminaret ved LUSP (januar 2025) hvor forskningsetikk var tema. Ett av innleggene handlet om retningslinjer for KI, men hovedsakelig om lovlig bruk av KI. Et annet punkt på agendaen var muligheter og utfordringer innen forskningsetikk, med innlegg fra Nina Johannesen, Erik Bjørnerud, Hilde Afdal og Tor Freyr. Nina hadde et innlegg om forskning i barnehage, og Tor om forskningsetikkens plass i forskerrollen.
Diskusjonen handlet om hvordan forskningsetiske temaer best kan formidles og forankres i organisasjonen. Flere mente at kortere og mer målrettede arrangementer ofte vil fungere bedre enn lengre seminarer.
Det ble også diskutert hvilke arenaer som egner seg for forskningsetiske diskusjoner. Forskningsgrupper, forskningsutvalg, fakultetsseminarer og andre lokale møteplasser ble trukket frem som viktige arenaer. Flere understreket at forskningsetikk bør integreres i eksisterende faglige fellesskap og ikke bare behandles i ledelseslinjen.
Kunstig intelligens, medforfatterskap, medforskning og akademisk kultur ble fremhevet som aktuelle temaer for videre arbeid.
Det ble ikke fattet formelle vedtak i saken. Diskusjonen viste bred støtte til å bruke flere lokale og faglige arenaer for å styrke forskningsetisk refleksjon, dialog og kompetanseutvikling.
Sak 16/26.Eventuelt
Ingen saker
Dato for neste møte er den 21.01.2026 kl 09.30-11.30 (Styrerommet (H232), Fredrikstad).