Hva lærer du? (2024–2027)

Grad/tittel ved bestått studium

Fullført og bestått studium gir graden Bachelor i regnskap.

Studiets læringsutbytte

Kunnskap

Kandidaten:

Har bred kunnskap om sentrale temaer, teorier, problemstillinger, prosesser, verktøy og metoder innenfor det økonomisk-administrative fagområdet, herunder:

• hvordan kapitalmarkedene og verdipapirer fungerer, hvordan virksomheter finansieres, hvordan investeringer vurderes

• hvordan økonomiske styringsverktøy brukes og hvordan regnskap utarbeides, rapporteres og analyseres

• hvordan virksomheter utvikler og iverksetter strategier, hvordan de organiseres og ledes, samt hvordan produkter og tjenester markedsføres og posisjoneres

• hvordan markedet fungerer, hvordan konsumenter og produsenter treffer sine valg og hvordan disse påvirkes av økonomisk politikk, teknologi og internasjonale rammebetingelser

• hvordan virksomheter startes, utvikles og endres i tråd med behov, juridiske rammer og forventninger i samfunnet, slik som for eksempel bærekraft, globalisering, innovasjon og teknologiutvikling, samt den nordiske arbeidslivsmodellens betydning for arbeids- og næringsliv

• hvordan virksomheter utøver sine aktiviteter på en etisk forsvarlig måte slik at de ivaretar sine interessenter og samtidig fremmer FNs bærekraftsmål

Har grunnleggende kunnskap i matematikk, statistikk og samfunnsvitenskapelig metode, samt forstår hvordan metodiske verktøy brukes i forbindelse med innhenting, organisering og analyse av data

Kjenner til fagområdenes historie, tradisjoner, egenart, plass i samfunnet, samt forsknings- og utviklingsarbeid

Har bred kunnskap om sentrale temaer, teorier, problemstillinger, prosesser, verktøy og metoder innen regnskap og regnskapsrelaterte områder

Har kunnskap om fagområdets egenart og historie, samt fagets og regnskapsførerens rolle i samfunnet.

Ferdigheter

Kandidaten:

Kan anvende faglig kunnskap og relevante resultater fra forsknings- og utviklingsarbeid på praktiske og teoretiske problemstillinger og treffe begrunnede valg, herunder:

• innhente, sortere og vurdere relevant informasjon

• analysere økonomisk-administrative problemstillinger ved hjelpe av egnet teori og empiriske metoder

• gjøre en kritisk vurdering av usikkerhet ved egne analyser

Kan kommunisere innhold i analyser, metodevalg, resultater og forutsetninger både muntlig og skriftlig.

Kan anvende arbeidslivsrelevante digitale verktøy, teknikker og uttrykksformer.

Kan vurdere ulike typer risiko og konsekvenser av beslutninger.

Kan anvende ulike faglige perspektiver og teoretiske tilnærminger for å forstå hvordan virksomheter fungerer.

Kan integrere ansvarlighet og bærekraftshensyn i virksomheters forretningsmodeller og praksis.

Kan innen praktiske og teoretiske problemstillinger i regnskap, skatt- og avgiftsrett og rettslære:

• anvende analysemetoder

• anvende relevante resultater fra forsknings- og utviklingsarbeid

• anvende annen relevant kunnskap, og

• begrunne sine valg

Behersker sentrale og aktuelle metoder, teknikker og utrykksformer i regnskap.

Kan i tilknytning til regnskapsoppdrag identifisere, planlegge og gjennomføre prosjekter og arbeidsoppgaver både selvstendig og i team.

Kan finne, vurdere, bruke og henvise til informasjon og fagstoff og framstille dette slik at det belyser en problemstilling.

Kan bidra til å produsere lovbestemt rapportering og å synliggjøre ulike regelverks betydning og konsekvenser gjennom rapportering.

Generell kompetanse

Kandidaten:

Er bevisst egne verdier og hvordan dette påvirker egen adferd og beslutninger

Viser evne til ansvarlighet, kritisk tenkning og etisk refleksjon

Forstår hvordan problemstillinger, prosesser og beslutninger påvirker og påvirkes av ressurser, kontekst og verdisett

Har grunnlag for å bidra til langsiktig verdiskaping for virksomhet og samfunn

Har grunnlag for å operere i et internasjonalt arbeidsmarked

Kan samarbeide i ulike kontekster og på tvers av fagområder

Har grunnleggende forståelse av IT-systemer og -prosesser, og hvordan disse kan bidra til forretningsutvikling og verdiskaping

Skal kunne bidra til å fremme virksomheters innovasjons- og omstillingsevne i et omskiftelig arbeidsmarked.